Kalkınma Odaklı Stratejik Araştırmalar Merkezi (KOSAM), Akredite Göçmen Çalışma Vizesi raporunu kamuoyu ile paylaştı. KOSAM Yönetim Kurulu Lideri ve Konya Ticaret Odası (KTO) Karatay Üniversitesi Mütevelli Heyeti Lider Yardımcısı Lütfi Can Başaran, rapor hazırlanırken gelişmiş ülkelerin göçmen emekçi siyasetlerinin tahlil edildiğini söz ederek, “Türkiye’nin global kalkınma perspektifine uyumlu olarak yabancıların çalışma şartlarının tekrar gözden geçirilmesi, incelenmesi ve yenilikçi tahlil teklifleri geliştirilmesi gerekiyor” dedi.
Rapordan Satırbaşları:
- Turizm işletmelerine verilen “1 Türk çalışana karşılık 1 yabancı işçi” hakkının sanayi, inşaat ve tarım işletmelerine de tanınması
- Göçmen emekçilerin muhtaçlığına yönelik organize sanayi bölgelerinde ek %5 lojman imar izni
- Özel istihdam ofisleri ile işgücü arz ve talebinin dengelenmesi
- Elâ Kart: Nitelikli işgücüne yeni bir kapı
KOSAM, “Türkiye İçin Yeni Akredite Göçmen Çalışma Vizesi: Bir Model Önerisi” raporunu kamuoyu ile paylaştı. Türk iş dünyasının uzun müddettir gündeminde olan ve bilhassa sanayi, inşaat ve tarım kesimlerinde kritik noktaya gelen yetişmiş emekçi arayışına tahlil niteliği taşıyan rapor, tıpkı vakitte ülkemizdeki süreksiz muhafaza statüsündeki göçmenleri de yakından ilgilendiriyor.
Ülkemizin sosyo-politik gündemiyle birleştirerek hazırlanan “Türkiye İçin Yeni Akredite Göçmen Vizesi: Bir Model Önerisi” raporu, iktisat güvenliğini önceliklendirerek işletmelerimizin milletlerarası piyasalarda rekabet gücünü artırmayı hedefliyor. Paylaşılan rapor; sonuç odaklı pratik tahlillerle, nitelikli ve yetişmiş göçmenlerin farklı kıymetlendirilmesi gerektiğini ve planlamanın buna uygun yapılması önceliğini savunuyor.
Göç siyasetimizin, geleceğimizde ve şekillenen yeni dünya sisteminde kıymetli rol oynayacağını kaydeden KOSAM Yönetim Kurulu Lideri Lütfi Can Başaran raporla ilgili şu sözlere yer verdi: “Raporumuzda göçmen emekçi istihdamının geçmişini, bugünü ve geleceğini, farklı ülkelerde uygulanan çalışma vizesi ile kart modellerini ele aldık. Göçmen işgücü, gelişmiş ülkelerin iktisadına kıymetli katkılar sağlıyor. Türkiye ise yüksek nitelikli ve nitelikli yabancı çalışanlar için büyük bir potansiyel taşıyor. Lakin bu potansiyelin değerlendirilebilmesi için yabancıların çalışma şartlarının tekrar gözden geçirilmesi, incelenmesi ve yenilikçi tahlil teklifleri geliştirilmesi gerekiyor. Türkiye’nin global işgücü piyasasında rekabeti artırmaya yönelik özgün siyasetler üretmesi gerektiğini biliyoruz. Raporumuzda Türkiye’nin muhtaçlık duyduğu işgücünü ‘yüksek nitelikli’ ve ‘kalifiye’ olarak iki başlık altında sınıflandırarak mevzuyu inceledik. Bu sayede önerdiğimiz modeller için çok daha verimli ve uygulanabilir sonuçlar elde ettik. İnşaat, sanayi ve tarım ülkemiz iktisadının bel kemiğini oluşturan en kıymetli kesimler. Nitelikli personel açığı, bu kesimlerin varlığı ve gelişimlerine darbe vuruyor; sektörel yavaşlamalar ise ülke ekonomimizde önemli ihracat kayıpları yaşatıyor. Tam da bu sebeplerle Akredite Göçmen Personel Vizesi modelimiz iktisat güvenliği için de kıymetli bir tahlil sunuyor.”
“Elâ Kart Nitelikli Personel Gereksinimini Karşılamak Hedefiyle Geliştirildi”
Lütfi Can Başaran, göçmen emekçi vizesi modellerinin ayrıntılarını açıklarken, her bir modelin Türkiye’nin ekonomik ve toplumsal dinamiklerine nasıl ahenk sağlayacağına da değindi. Başaran; “Ülkemizde hali hazırda mevcut olan Turkuaz Kart uygulaması genişletilmeli ve güncellenmelidir. Turkuaz Kart ile odaklanılan yüksek nitelikli işgücü modelinin bilim, teknoloji ve sanayi alanlarında ülkemize katkı sağlayacak profesyonelleri çekmek için ülkü bir uygulama olduğu kanısındayız. Elâ Kart ise bu karttan farklı olarak yetişmiş personel muhtaçlığını karşılamak emeliyle projelendirildi. Bu model bilhassa orta eleman açığını kapatarak, iş dünyasında verimliliği artıracak. Puan temelli sistem, her iki alandaki gereksinimlere esnek ve sürdürülebilir karşılıklar vererek, dalların talep ettiği niteliklere sahip göçmen işgücünü, süratlice ülkemize kazandıracaktır” dedi.
Göçmen personel entegrasyonunun yalnızca ekonomik yararlar sağlamakla kalmayıp, kültürel zenginlik ve toplumsal ahenk açısından da kıymetli olduğunu vurgulayan Başaran; “Göçmenlerin ülkemize ahenk sağlaması ve burada kendilerini inançta hissetmeleri, toplumsal barış ve dayanışma için kritik değere sahip. Bu nedenle, eğitim programları ve toplumsal takviye sistemlerinin geliştirilmesini de önemsiyoruz” dedi.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
News
